为全面贯彻落实“两个责任”及“一岗双责”制度，切实加强对全行管理人员的廉政监督，有效提升各级负责人廉洁从业意识，牢固树立责任担当意识，充分发挥以上率下、以身作则的工作作风。2017年12月1日至5日，白河农商银行党委班子领导亲自挂帅、纪委委员及监察室工作人员共同参与，在行内开展了中层管理人员述廉述责及履职行为评价工作。通过精心组织，成立了五个工作组分别深入被评议对象所在机构开展民主测评及调研工作，从个人品德、廉洁自律、工作能力、岗位尽职及工作业绩等方面对被评议对象进行述廉述责测评，广泛征求员工的意见建议。

在评议会上，总行领导要求各级负责人及党员干部要做到层层传导，发挥好带头表率作用，增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。一是要加强学习，提高认识，牢固树立“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识，严肃政治纪律和政治规矩，不折不扣贯彻落实党的路线方针政策和总行的工作要求，认真落实全面从严治党的主体责任和监督责任；二是要“不忘初心、牢记使命”深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以新时代党的建设总要求为遵循，以党章为总规矩、总标尺，以行业行为规范为准则，努力锤炼更加过硬的综合素质，展现新作风新气象新作为。三是要严格遵守廉洁自律各项规定，拒腐蚀、不染尘，坚决同消极腐败现象作斗争，保持清正廉洁的政治本色，正确行使权力，履好职，尽好责，坚持原则，依法依规办事，清正廉洁从业，始终做到自重、自省、自警、自励。四是把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置，进一步强化纪律规矩意识，知敬畏、存戒惧、守底线，将接受监督和自我约束作为一种习惯，努力工作、健康生活。五是结合述责述廉，进一步加强道德修养和工作作风建设，认真对标自己的工作岗位，不断加强党性锻炼，提升党性修养，严格落实党风廉政建设责任制。

通过开展中层管理人员述责述廉及履职行为评价评议，进一步增强了领导干部的工作责任心和使命感，有效提高了各级管理人员的道德素养和廉洁自律意识，在全行上下形成追赶超越、积极向上、风清气正的工作氛围，推进党风廉政建设工作再上新台阶。