2017年以来，城关镇紧紧围绕县委“十三五”整体规划，以追赶超越、绿色发展为主线，持续实施“生态立镇、文化兴镇、工业强镇、三产富镇”四大战略，着力打造我镇“一体两翼”产业格局，为确保年度目标顺利实现，城关镇出台工作缺位倒查办法，不断夯实工作责任，为实现追赶超越提供保障。

内容与职责公开，预防庸政懒政行为。该镇实施党员积分管理，把党员及干部工作责任内容审核公布，对“工作任务推三阻四、久拖不办;落实工作消极怠工、弄虚作假;业务工作受到上级通报批评或不良影响;阶段督查排名连续两次处于末尾或不及时改进和其它需要倒查的工作行为”等纳入工作责任倒查的内容，有效预防庸政懒政行为，促进全镇重点工作落实。

责任与追究同行，形成追赶超越局面。对需要责任倒查的工作情形，由分管领导或分管绩效督查的分管领导提出，报主要领导审批后实施责任倒查，对查证属实的工作缺位按警示提醒、谈话诫勉、通报批评等方式给予组织处理，促使全体干部尽职尽责，把主要时间和精力用在工作推进落实上，形成学、比、赶、帮、超的工作氛围。

结果与考核并用，激发干部干事活力。该镇注重工作责任倒查结果在绩效考核中的运用，把工作缺位责任倒查结果同干部考核、评先争优、职务晋升相挂钩，与绩效考核奖励相挂钩，与干部年度考核格次相挂钩。用严格的管理倒逼干部从严履职，为实现追赶超越奠定基础。

目前，该镇经济指标持续上升，党建工作不断创新。已完成固定资产投资12691万元，成功申报“四上”企业5家，完成招商引资1.45亿元。严格落实“三项机制”，召开党委会专题研究部署党建工作8次，下发督查整改问题清单45份、精准指导任务清单147份。