今年以来，白河县公安局为深化新一轮执法规范化建设，进一步提高全局整体执法质量和执法水平，结合实际，狠抓教育培训、制度建设、案件审核、执法考评等环节，努力提高队伍整体执法素质和执法水平，有力地推进了执法规范化建设工作向纵深开展。

    抓教育培训促素质提高。一是以公安机关开展忠诚教育活动为契机，紧密结合党的群众路线教育实践活动，教育全体民警牢固树立社会主义法治理念，转变执法观念，筑牢执法为民的思想，从思想上解决“为何从警、如何做警、为谁用警”的认识问题，在执法中努力实现政治效果、法律效果与社会效果的有机统一。二是加强业务学习。为促进民警学法懂法，将每周五下午定为法制学习日，由法制部门负责制定学习计划和学习内容，各单位和民警自行组织学习，县局不定期进行考试，学习最基本、最常用、最急需的法律知识及网上办案、执法办案场所应用等执法技能，使民警法律素质和执法办案能力明显提升。三是实行法制例会制度。要求各办案单位法制员参加每月举行的法制例会。例会中,及时传达上级有关执法工作的通知、要求、实施办法等内容，通报全局当月案件审核考评 及网上办案巡查情况及存在的问题，并对法制员进行业务培训。四是在全局范围内积极开展“以案析理”、“以考促学”、跟班学习和轮岗培训以及旁听庭审活动，多措并举开展执法培训，促进全体民警执法素质的提高。

    抓制度完善促行为规范。该局从工作实际出发，先后制制定和修订了《执法办案场所安全管理制度》、《瑕疵案件责任追究办法》、《关于规范执法若干问题的规定》等一系列规范性文件，用制度规范执法行为。同时，对全局各窗口单位制定推行民警日常执法执勤言行规范，重点解决少数民警执法执勤形象不佳、语言生硬、方法简单、态度粗暴、执法不规范等问题。

    抓案件审核促质量提升。为确保案件质量，完善执法质量考评工作，该局根据执法办案的最新要求，制定了《执法质量考评工作方案》及实施细则，让办案单位和民警知道执法质量考什么、评什么，重点在哪里，难点在哪里。进一步加大案件审核、执法检查等执法监督的力度，对每起刑事和行政案件在办理中都要过“五关”：即案件主办责任人关、部门兼职法制员初审关、部门领导审查关、法制部门审核关和局领导审批关。缺少任何一关的审核，局领导不予审批；哪一关发生问题，哪一关承担责任。通过严格把关，分清责任，有效的促进了案件质量的提高。

    抓执法考评促问题整改。该局充分利用网上执法办案监督平台，坚持实行日常审核和月点评相结合的考评制度。法制部门每月发布执法质量考评及网上巡查月通报，对办案单位的案件质量及办案系统应用情况进行通报、排名，通过案件办理审核对警情录入、案件流转、文书制作、网上考评等存在的问题进行点评，督促各单位及时整改，严格落实网外案件“一票否决”制度，促使执法质量后进单位高度重视执法工作，想方设法解决本单位执法质量问题，有效地推进了全局执法规范化建设。